El liderazgo comunitario en clave sinodal se basa en la participación activa y la corresponsabilidad de todos los miembros de la comunidad. Este enfoque promueve un modelo de liderazgo no jerárquico, sino recíproco, donde cada persona tiene un papel único e irrepetible. La sinodalidad implica caminar juntos, escuchar y discernir colectivamente las necesidades y desafíos de la comunidad, fomentando la equidad y la diversidad. Este tipo de liderazgo busca empoderar a los individuos, valorando sus talentos y contribuciones, y promoviendo un ambiente de confianza y colaboración para el bien común.
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